La jefa de Gobierno de la Ciudad de México, Claudia Sheinbaum Pardo, este lunes 6 de diciembre, a través de su cuanta de Twitter, compartió que seguirán las mejoras en las condiciones de la policía por medio del nuevo programa “Más y Mejor Policía”.
“Más y Mejor Policía” es uno de los ejes de nuestra estrategia de seguridad. Otorgamos un incremento salarial y creamos un Plan de Desarrollo Policial para mejorar la profesionalización. #CiudadSegura”, indicó Sheinbaum en sus redes sociales.
De igual manera, resaltó la forma en la que su gobierno trata de contrarrestar los problemas de inseguridad: “Uno de los ejes en la estrategia de seguridad es la atención a las causas que generan violencia. A través de la creación de preparatorias, universidades y @CdmxPilares, acercamos a todas las personas los grandes derechos, como educación, cultura y deporte. #CiudadSegura”.
Durante la ceremonia de reconocimiento a la policía de la capital del país, la jefa de Gobierno dio a conocer que en la CDMX se tiene el mejor cuerpo policíaco del país porque han logrado reducir el índice en delitos de alto impacto, también, expresó que se debe a que trabajaron en conjunto con la Fiscalía General de Justicia de la Ciudad de México (FGJCDMX).
Sheinbaum Pardo mencionó que el fortalecimiento se dará en todos los niveles de la policía y corporaciones; aseguró que las plazas no se dan por medio de ordenamientos, sino a través de una convocatoria donde todos pueden aplicar para el puesto de jefe de distrito o de cuadrante. Además, resaltó que por establecer el proceso de selección se le pone un alto a la corrupción y se eliminan los “compadrazgos”.
¿En qué consiste el programa de “Más y Mejor Policía”?
Claudia Sheinbaum Pardo resaltó que el cuerpo policiaco de la Ciudad de México tiene mejores condiciones de salarios, “donde las personas que entran a la policía tengan la certeza de que pueden desarrollar una carrera policial sin necesidad que se vuelva un asunto de amistades, sino que es realmente a través de los méritos de la policía”.
En cuanto a las mujeres, enfatizó que también les brinda el espacio para quienes no tenían puestos o niveles altos “sencillamente porque se les consideraba de otra manera por ser mujeres policías y hoy se les está abriendo la puerta y esa es la mejor manera de esta visión de género de la que se habla”.
El objetivo principal de “Más y Mejor Policía”, según el gobierno de la CDMX, es que mejorará las condiciones laborales del cuerpo de policías, sean hombres o mujeres. Incluso, se les da la oportunidad de profesionalización, de actualización y alta dirección por medio de la Universidad de la Policía.
En el ámbito de carrera policial, establece que la capacitación y la formación son un elemento de prioridad para consolidar el desarrollo institucional, además de que garantiza la estabilidad laboral, así como el fomento a la vocación de servicio de los y las policías.
Para la profesionalización, resaltan que la formación del cuerpo policíaco es una tarea importante “para cubrir el déficit del estado de fuerza y disponer de presencia policial suficiente y eficiente en toda la entidad. El Programa General de Formación Policial 2020 contiene los programas de formación inicial y profesionalización, orientados a la preparación y desarrollo de competencias, capacidades y habilidades del personal”.
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