Petro respondió con frustración a Miguel Ángel Pinto tras hundimiento de la reforma laboral: “No debatir es acabar la democracia”
El congresista explicó que la ponencia negativa no fue un acto improvisado, sino el resultado de más de un año de estudio y análisis detallado de la iniciativa, argumentando que los puntos a favor de la misma no eran sólidos, situación que enfureció al presidente
Reforma laboral: María José Pizarro rechazó la movida de los congresistas, “No pierde el Gobierno, pierden los colombianos”
La propuesta del Gobierno nacional no logró contar con el respaldo necesario en el Senado, lo que representaría un nuevo fracaso para las iniciativas del presidente Gustavo Petro. Ante esto, la senadora enlistó las razones por las cuales esta decisión afectaría negativamente a miles de ciudadanos
Qué significa que una persona esté dispuesta siempre a hacer favores, según la inteligencia artificial
Este comportamiento que es estudiado desde la psicología está muy presente en el ámbito familiar y profesional y en ocasiones no es correspondido
Conflictos laborales: Huelgas en el 2024
Carlos Cadillo Ángeles, socio de Miranda & Amado Abogados, detalla los resultados del último informe sobre el desarrollo de las huelgas en el país, publicado por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE)
Quiet Ambition: ¿un fenómeno que puede transformar la dinámica laboral?
Esta tendencia valora el crecimiento personal, un mayor balance entre vida y trabajo, y el desarrollo de habilidades en lugar de la promoción a nivel jerárquico
Lustrabotas y canillitas recibirán apoyo económico del Gobierno por más de S/ 2 millones
Las subvenciones se distribuirán de manera mensual durante todo el 2025, siguiendo los criterios establecidos por el Ministerio de Trabajo
Teletrabajo obligatorio para gestantes: vacíos y riesgos no previstos
Aunque la intención de reforzar la protección a las trabajadoras gestantes es válida, el proyecto presenta importantes vacíos que deben ser analizados
La conducta personal y su incidencia en la relación laboral
Carlos Cadillo Ángeles, socio de Miranda & Amado, analiza la reciente sentencia de la Corte Suprema sobre el comportamiento de un trabajador fuera del ámbito laboral, las cuales tuvieron repercusiones en su centro de trabajo, ocasionando su despido
Ya no quiero ser jefe
En contraste con las generaciones pasadas que solían sacrificar su tiempo personal en aras del triunfo laboral, los jóvenes de hoy muestran mayor interés en una profesión que les facilite preservar su bienestar y gozar de actividades fuera del ámbito laboral
Fiscalización laboral del correo corporativo
Carlos Cadillo Ángeles, socio de Miranda & Amado, comenta sobre una reciente sentencia de la Corte Suprema en relación al uso del correo electrónico y otras herramientas electrónicas en las relaciones de trabajo, y que los empleadores deben tener muy en cuenta