Empleo En Espana

Virginia López, abogada: “Todas las empresas tienen que tener un protocolo de desconexión digital”

El protocolo, obligatorio para todas las empresas, protege el derecho de los trabajadores a no recibir comunicaciones laborales fuera de su horario y durante vacaciones

Virginia López, abogada: “Todas las empresas tienen que tener un protocolo de desconexión digital”

Retiran el carné de conducir a una mujer que se presentó ebria a una entrevista de trabajo para una residencia de ancianos: “Solo me tomé tres cervezas la noche anterior”

La acusada fue condenada a una multa de 750 euros y a la retirada de su carné de conducir, con la posibilidad de solicitarlo nuevamente en un plazo mínimo de seis meses

Retiran el carné de conducir a una mujer que se presentó ebria a una entrevista de trabajo para una residencia de ancianos: “Solo me tomé tres cervezas la noche anterior”

Iberia y los sindicatos pactan un ERE voluntario para casi 1.000 empleados

El expediente regulador afectará a 106 pilotos, 137 tripulantes de cabina y 753 trabajadores de tierra, incluyendo técnicos de mantenimiento y empleados de servicios corporativos

Iberia y los sindicatos pactan un ERE voluntario para casi 1.000 empleados

El Supremo marca jurisprudencia y avala que un periodo de incapacidad temporal cuenta para poder renovar el permiso de residencia y trabajo

El caso gira en torno a una ciudadana extranjera que trabajaba como limpiadora en Asturias y que las autoridades le negaron este permiso por “falta de actividad laboral suficiente”

El Supremo marca jurisprudencia y avala que un periodo de incapacidad temporal cuenta para poder renovar el permiso de residencia y trabajo

Una empresa despide dos veces a una empleada y debe recontratarla otras dos tras perder los juicios: no prueba un supuesto robo y ahora debe pagar 11.000 euros de indemnización

Los jueces señalan que la verdadera razón detrás del despido era una represalia por reclamar derechos laborales

Una empresa despide dos veces a una empleada y debe recontratarla otras dos tras perder los juicios: no prueba un supuesto robo y ahora debe pagar 11.000 euros de indemnización

Funcionarios en Madrid, pero con distintos horarios: los empleados de la Comunidad de Madrid trabajarán 2,5 horas más a la semana que los de la Administración General

El Gobierno aprobó este viernes la reducción de la jornada laboral para los empleados públicos de la Administración General, que pasarán a trabajar 35 horas por semana

Funcionarios en Madrid, pero con distintos horarios: los empleados de la Comunidad de Madrid trabajarán 2,5 horas más a la semana que los de la Administración General

El salario medio en España alcanza los 27.336 euros en 2025, pero los trabajadores pierden poder adquisitivo frente a la inflación

Aunque el salario medio creció un 1% en 2025, la inflación del 2,9% provoca una pérdida de poder adquisitivo y mantiene la presión sobre los hogares españoles

El salario medio en España alcanza los 27.336 euros en 2025, pero los trabajadores pierden poder adquisitivo frente a la inflación

La economía española mejora y no lo notamos: el paro se reduce a la mitad en una década, pero la baja productividad lastra el crecimiento

Según el último informe sobre el ‘Estado del mercado laboral en España 2025′ de InfoJobs y Esade, el crecimiento económico, de un 22% en términos reales en la última década, no ha ido acompañado de una mejora en la productividad, algo que tiene implicaciones directas sobre los salarios y el nivel de vida

La economía española mejora y no lo notamos: el paro se reduce a la mitad en una década, pero la baja productividad lastra el crecimiento

Miguel Benito Barrionuevo, abogado: “Los despidos no están aumentando”

Con la reforma labooral del Gobierno, se limitaron de forma significativa los contratos temporales, fomentando el uso del contrato indefinido desde el inicio

Miguel Benito Barrionuevo, abogado: “Los despidos no están aumentando”

Juanma Lorente, abogado: “Un buen empleado es el que cumple la mayoría de objetivos en su horario, sin hacer horas extra”

El experto cuestiona la cultura empresarial que premia las horas extra y defiende que la productividad dentro del horario laboral debería ser el verdadero criterio profesional

Juanma Lorente, abogado: “Un buen empleado es el que cumple la mayoría de objetivos en su horario, sin hacer horas extra”