Municipalidad lanza convocatoria de trabajo hasta este 10 de enero: estos son los puestos con disponibilidad inmediata

La entidad edil necesita personal para cubrir diversas áreas de trabajo. Por eso, los postulantes deben presentarse con su DNI y su CV documentado

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Esta convocatoria representa una gran
Esta convocatoria representa una gran oportunidad para los vecinso de la zona - Créditos: Andina.

La Municipalidad de San Juan de Lurigancho (SJL) busca reforzar su equipo de trabajo con nuevas incorporaciones para dos puestos clave en el distrito. Con esta finalidad, ha lanzado una convocatoria laboral para este viernes 10 de enero, dirigida a personas interesadas en formar parte de su personal de limpieza pública y conducción de trimotos.

¿Cuáles son los puestos disponibles?

1. Personal de barrido

La entidad edil está en la búsqueda de trabajadores comprometidos y responsables para cubrir vacantes en el área de barrido de calles y espacios públicos. Los requisitos para postular a este cargo son:

  • Con o sin experiencia laboral relacionada al puesto.
  • Disponibilidad para trabajar en horario rotativo.
  • No contar con antecedentes penales, judiciales ni policiales.
  • Contar con habilidades para el trabajo en equipo.
El plazo para postular es
El plazo para postular es hasta el viernes 10 de enero - Créditos: Municipalidad de SJL.

2. Conductores de trimotos

Para este puesto, los interesados deberán cumplir con los siguientes requerimientos:

  • Tener experiencia en conducción.
  • Disponibilidad inmediata para iniciar labores.
  • No contar con antecedentes penales, judiciales ni policiales.
  • Poseer brevete de conducir moto vigente.
Esta convocatoria laboral es importante
Esta convocatoria laboral es importante para la reinserción de residentes de SJL - Créditos: Municipalidad de SJL.

¿Cómo postular?

Si cumples con los requisitos para cualquiera de los dos puestos, deberás presentarte este viernes 10 de enero con tu documento nacional de identidad (DNI) y tu currículum vitae (CV) documentado.

La recepción de postulantes se realizará en la sede de Limpieza Pública, ubicada en la avenida Próceres de Independencia 955, a la altura de la estación Pirámide del Sol del Metro de Lima. El horario de atención será desde las 8 hasta las 17 horas.

Cabe precisar que, de acuerdo con la entidad edil, este proceso de selección busca no solo reforzar los servicios públicos esenciales del distrito, sino también ofrecer oportunidades laborales a personas que deseen contribuir al desarrollo y cuidado de San Juan de Lurigancho.

Gran convocatoria laboral del MTPE

El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo ha anunciado una importante convocatoria que se llevará a cabo este miércoles 15 de enero en San Juan de Lurigancho (SJL). El evento busca facilitar el acceso a ofertas de empleo y fomentar el desarrollo profesional de los asistentes, contando con la participación de diversas empresas y organismos.

Según lo informado por la entidad en su página oficial de Facebook, habrá más de 200 oportunidades laborales disponibles en distintos sectores.

Los interesados deben acercarse con
Los interesados deben acercarse con su DNI y su CV - Créditos: Municipalidad de Lima.

La convocatoria está abierta para todas las personas, tanto nacionales como extranjeras con documentación en regla, mayores de 18 años. Los interesados solo necesitan llevar su currículum vitae (CV) y su documento de identidad (DNI) al Centro de Empleo de SJL, ubicado en la avenida Germanio con jirón Vanadio s/n (a la altura del paradero 17 de la avenida Las Flores), entre las 9:00 a. m. y las 12:30 p. m.

Se recomienda llegar con anticipación para evitar filas extensas y garantizar el tiempo suficiente para el registro y las entrevistas con los empleadores presentes.

Además, los asistentes tendrán la oportunidad de obtener gratuitamente el certificado único laboral (CUL), un documento oficial que acredita experiencia y habilidades, y que resulta clave para facilitar su inserción en el mercado.

¿Por qué son importantes las convocatorias laborales?

  • Conexión directa: Facilitan el contacto entre empleadores y candidatos, mejorando las oportunidades de empleo.
  • Acceso a diversos sectores: Ofrecen vacantes en múltiples áreas, adaptándose a diversas habilidades y perfiles.
  • Inclusión social: Permiten que tanto nacionales como extranjeros, con la documentación adecuada, accedan a empleo formal.
  • Desarrollo profesional: Fomentan el crecimiento laboral a través de entrevistas y el Certificado Único Laboral (CUL).
  • Reducción de la brecha laboral: Ayudan a disminuir el desempleo, brindando oportunidades a quienes buscan trabajo activamente.
  • Apoyo a la comunidad: Son una herramienta valiosa en zonas con alta demanda de empleo.
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