Convocatoria CAS 2025: Ministerio de la Mujer tiene 42 plazas disponibles con sueldos de hasta S/8.000

El año nuevo 2025 inició y con él las oportunidades de encontrar un trabajo en el Estado. Recientemente, el Programa Nacional Aurora del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP) abrió una convocatoria laboral con 42 plazas disponibles en varias regiones del país, con sueldos de hasta S/8.000.

Esta convocatoria está dirigida a profesionales de diversas disciplinas. Los interesados pueden ser egresados, técnicos, bachilleres o titulados en carreras como Psicología, Derecho, Trabajo Social, Antropología, Sociología, Comunicación Social, Administración, Contabilidad, Diseño Gráfico, Economía, entre otras. Los requisitos específicos varían según el puesto, por lo que es fundamental revisar los requisitos detallados para cada vacante.

Es importante destacar que muchos de los puestos requieren la colegiatura y habilitación vigente, especialmente para aquellos que postulan a cargos como psicólogos, abogados y trabajadores sociales. Además, los interesados deben cumplir con las condiciones y entregar la documentación indicada en las bases de la convocatoria.

De acuerdo a la información compartida por el MIMP, para esta oportunidad se ha aperturado plazas en las regiones de Amazonas, Apurímac, Arequipa, Ayacucho, Callao, Cusco, Huánuco, Ica, Junín, La Libertad, Lambayeque, Lima, Loreto, Moquegua, Piura, Puno, San Martín y Tumbes, a donde los interesados podrán postular bajo la modalidad de Contrato Administrativo de Servicios (CAS).

Los requisitos para cada vacante pueden variar, pero los más comunes incluyen:

• Título profesional universitario o pedagógico en las áreas solicitadas (por ejemplo, Psicología, Derecho, Trabajo Social, Sociología, entre otros).
• Colegiatura y habilitación vigente para algunos puestos (como Psicólogos, Abogados, Trabajadores Sociales, etc.).
• Formación técnica o superior en áreas afines para ciertos cargos, como en Administración, Contabilidad, Diseño Gráfico, etc.
• Experiencia laboral en el área relacionada con el puesto puede ser solicitada para algunas vacantes.
• Documentación adicional como anexos, formatos u otros documentos requeridos, según las bases de cada puesto.

Es fundamental que los postulantes verifiquen los requisitos específicos establecidos en las bases de la convocatoria para cada puesto de trabajo. Para más información ingresa a ESTE LINK.

• Psicólogo/a para Hogar Refugio Temporal
• Profesional en Promoción de Trabajo Comunitario en las Organizaciones Sociales
• Profesional Social Comunitario/a para el Trabajo con Hombres
• Promotor/a para Centro de Emergencia Mujer (CEM)
• Psicólogo/a
• Profesional en Empoderamiento Económico
• Trabajador/a Social para Hogar Refugio Temporal
• Trabajador/a Social para CEM

Para postular a la oferta de trabajo del Programa Nacional Aurora del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP), los interesados deben seguir estos pasos:

• Revisar los requisitos específicos de cada puesto: Es importante asegurarse de cumplir con los requisitos detallados en las bases de cada convocatoria, como el título profesional, la colegiatura, y la experiencia laboral requerida. Las bases de cada puesto están disponibles AQUÍ.
• Registrar los datos en el sistema: Asegúrate de tener todos los documentos solicitados listos para ingresarlos al Sistema de Convocatorias. Recuerda que, en caso de no tener un usuario y una clave, solicítala en la opción “registrarse”.
• Adjuntar los documentos requeridos: Dependiendo del puesto al que postules, es posible que debas adjuntar una serie de documentos como tu CV, título profesional, colegiatura, y otros documentos adicionales especificados en las bases de la convocatoria.
• Enviar la postulación: Una vez completado el formulario y adjuntados los documentos requeridos, envíalos a través del sistema de postulación habilitado en la página oficial.
• Consultar las fechas de cierre: Las postulaciones deben enviarse antes de la fecha límite, que es el 14 de enero de 2025 para la mayoría de vacantes. Verifica en las bases de cada puesto la fecha exacta.
• Revisar la evaluación: El proceso de selección incluye la evaluación de los documentos presentados. Los candidatos seleccionados serán convocados para una entrevista o evaluación adicional, si corresponde.

• Revisa las bases de la convocatoria: Antes de postular, lee detalladamente los términos de referencia o las bases del concurso. Asegúrate de cumplir con todos los requisitos y entender las etapas del proceso.
• Actualiza tu CV: Presenta un currículo vitae estructurado y actualizado, resaltando tu experiencia y habilidades relevantes para el puesto al que aplicas.
• Organiza tus documentos: Prepara una carpeta con los documentos que suelen solicitar, como copias de certificados, títulos, constancias laborales y DNI vigente.
• Cumple con los plazos: Respeta las fechas y horarios establecidos para la postulación. Muchas convocatorias tienen plazos estrictos que no admiten prórrogas.
• Elabora una hoja de vida ordenada: Sigue el formato que se solicita en la convocatoria, si aplica. Algunas entidades requieren formatos específicos que deben ser llenados correctamente.
• Prepárate para las evaluaciones: Investiga sobre los temas que podrían evaluarse, como conocimientos técnicos, normativas aplicables y pruebas psicométricas.
• Atiende las capacitaciones virtuales o presenciales: Algunas entidades ofrecen charlas informativas para orientar a los postulantes. Participar en ellas te dará mayor claridad sobre el proceso.
• Mantente informado: Consulta regularmente el portal oficial de la entidad convocante y revisa tu correo electrónico para estar al tanto de las actualizaciones sobre el concurso.
• Ten un correo activo y funcional: Asegúrate de contar con un correo electrónico al que tengas acceso constante, ya que muchas notificaciones se realizan por esta vía.
• Sé honesto en tu postulación: Proporciona información verídica y coherente en tus documentos y entrevistas. La transparencia es clave en los procesos de selección del Estado.
• Familiarízate con las normativas: Conoce el marco legal de las convocatorias públicas, como la Ley de Contrataciones del Estado o las reglas específicas para CAS (Contrato Administrativo de Servicios).