Más de 300 vacantes laborales en nueva convocatoria laboral para este 30 de octubre: conoce la hora y el lugar

El Ministerio de Trabajo anunció a través de sus redes sociales una importante maratón del empleo programado para este miércoles 30 de octubre con el objetivo de facilitar la inserción de los ciudadanos al mercado laboral.

Esta iniciativa tiene como objetivo ofrecer más de 300 vacantes para ciudadanos mayores de 18 años. De esta manera , brinda oportunidades tanto a personas con experiencia como a aquellas que buscan su primera experiencia.

La jornada se llevará a cabo en el Centro de Empleo de Villa El Salvador, ubicado en la avenida Solidaridad, Parcela II, Mz. F Lote 11, Parque Industrial y los interesados podrán asistir entre las 9 y las 12 horas.

Durante el evento, los asistentes recibirán asesoría para la elaboración de su currículum vitae (CV), un recurso fundamental para destacar en el mercado laboral actual.

Además, el Ministerio de Trabajo facilitará la entrega del certificado único laboral (CUL), un documento que valida la experiencia y competencias de los postulantes, lo que puede ser un factor diferenciador en la búsqueda de empleo.

En ese sentido, se recomienda a los ciudadanos a acudir con anticipación, debido a que en este tipo de eventos siempre se forman largas colas.

En esta oportunidad, el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) lanzó una importante convocatoria laboral programada para el 29 de octubre con el objetivo de facilitar la inserción laboral de los vecinos de Independencia.

Según el comunicado de la entidad gubernamental, durante este evento también se ofrecerá a los asistentes asesoramiento individualizado para la elaboración de su currículum vitae (CV), un elemento fundamental para sobresalir en un proceso de selección.

El MTPE invita a todos los mayores de 18 años que deseen unirse a esta convocatoria. Los interesados deberán presentar su documento nacional de identidad (DNI) y su currículum actualizado para ser evaluados por los reclutadores de distintas empresas que estarán presentes en el evento.

En este contexto, los interesados deberán acudir entre las 8:30 a.m. y las 2:00 p.m. al frontis de la Municipalidad de Independencia.

• Implementa políticas y programas que fomentan la creación de empleo y mejoran la inserción laboral de ciudadanos, especialmente jóvenes y grupos vulnerables.
• Supervisa el cumplimiento de las normas laborales y garantiza los derechos de los trabajadores. De esa manera, asegura un ambiente de trabajo justo y equitativo.
• Desarrolla programas de capacitación y formación profesional para mejorar las habilidades y competencias de la fuerza laboral, adaptándose a las demandas del mercado.
• Ofrece servicios de intermediación laboral a través de centros de empleo al facilitar la conexión entre empleadores y candidatos.
• Establece sistemas de certificación para validar las habilidades y conocimientos de los trabajadores. Así, promueve la formalización del empleo.
• Realiza estudios y recopila estadísticas sobre el mercado laboral, contribuyendo a la toma de decisiones informadas en políticas de empleo.
• Implementa programas de protección social para trabajadores, incluyendo beneficios y seguros laborales, con el fin de garantizar la seguridad y bienestar de la población trabajadora.

Estas iniciativas permiten a los candidatos acceder a oportunidades, tanto para aquellos con experiencia como para quienes buscan su primer empleo. Además, las convocatorias promueven la formalización del trabajo, contribuyendo al crecimiento económico y la estabilidad social. También son importantes para que las empresas encuentren talento adecuado de manera eficiente, lo que impulsa su desarrollo y competitividad en el mercado laboral.

• Datos de contacto visibles (nombre, teléfono, email, LinkedIn).
• Resumen breve que destaque logros y habilidades clave.
• Experiencia laboral en orden cronológico inverso en el que se resalten logros medibles.
• Formación académica relevante.
• Habilidades técnicas y blandas alineadas al puesto.
• Diseño claro y profesional, máximo dos páginas.