¿Viernes 22 y sábado 23 de diciembre son feriados o días no laborables en Perú?

Faltan nueve días para celebrar el Año Nuevo 2024; sin embargo, el 2023 aún guarda una sorpresa: tanto el sector público como privado tendrán un merecido descanso decembrino. Como es de público conocimiento, el sábado 23 suele ofrecer un descanso prenavideño a las empresas públicas -y algunas privadas-, lo que suscitó una duda: debido a la proximidad, ¿cómo es considerado el 22 de diciembre?

En Perú, los feriados establecidos para el mes de diciembre son el 8 de diciembre, en honor al Día de la Inmaculada Concepción; el 9 de diciembre, que se celebra la Batalla de Ayacucho y que además es día no laborable para el sector público; además del 25 de diciembre, que se festeja la Navidad.

Respecto a los días 22 y 23 de diciembre de este año, el Poder Ejecutivo de Dina Boluarte no ha declarado día no laborable ni feriado estas fechas.

Los únicos días no laborables del último mes del año que han sido reconocidos por el gobierno central son el 07 de diciembre y el martes 26. No obstante, este último día abrirá paso a un periodo largo de descanso para los trabajadores peruanos.

El viernes 22 de diciembre, tanto el sector público como el privado, operarán bajo una jornada laboral normal. El sábado 23 usualmente es un día de descanso, al cual se suma el domingo 24, y seguidamente el lunes 25, que es feriado oficial de Navidad. Además, el martes 26 es reconocido como día no laborable.

El Decreto Supremo 151-2022-PCM especifica que los días no laborables se aplican a empleados del sector público, incluyendo municipios, ministerios y demás entidades estatales peruanas.

No obstante, ofrece la posibilidad de que el sector privado se acoja a estos días, siempre que exista un acuerdo entre empleador y empleados sobre la manera en que se compensarán las horas no trabajadas. En caso de no alcanzar un consenso, será el empleador quien tome la decisión final.

El nuevo año tiene un total de 16 días feriados e inicia con el primer día de enero.

• 1 de enero
• 28 y 29 de marzo
• 1 de mayo
• 7 de junio / 29 de junio
• 23 de julio / 28 y 29 de julio
• 6 de agosto / 30 de agosto
• 8 de octubre
• 1 de noviembre
• 8 de diciembre / 9 de diciembre / 25 de diciembre

Los trabajadores que desempeñan sus funciones en un día declarado como feriado tienen derecho a recibir un sobresueldo conocido como “pago por feriado”. En caso de que el empleador requiera la presencia de sus trabajadores en una fecha festiva, debe notificarles con antelación y proporcionar la debida compensación por el servicio prestado en dicho día.

Por ejemplo, un empleado que labore en un feriado y no se le otorgue un descanso compensatorio posterior, deberá recibir una remuneración equivalente al triple de su sueldo diario: uno por la jornada trabajada y dos extras como compensación.

Alternativamente, las compañías pueden ofrecer un día libre en sustitución del feriado laborado, siempre y cuando este no caiga en el día de descanso semanal que corresponde al empleado.

Los principales bancos del país han comunicado cambios en sus horarios y la disponibilidad de sus servicios durante el período festivo, alentando a sus usuarios a optar por el uso de herramientas digitales para llevar a cabo transacciones bancarias. Ante ello, conoce a detalle cuáles son las entidades disponibles.

• Banco de Crédito del Perú: el BCP cerrará sus puertas al medio día del viernes 23. De igual forma, el domingo 24 y el lunes 25 no atenderá en ninguna de sus agencias. Sobre el día 26, que es día no laborable para el sector público, la entidad aún no se ha pronunciado al respecto.
• Interbank ha indicado que cerrará sus sucursales durante los días festivos, aunque mantendrá atención regular hasta el medio día del sábado 23 de diciembre, sugiriendo igualmente el uso de medios digitales para transacciones financieras.
• BBVA también tomará un receso el domingo 24 por ser un día de descanso normal y el lunes 25 de diciembre por ser feriado, instando a sus clientes a hacer uso de las herramientas digitales para realizar consultas y transacciones financieras.
• Scotiabank comunicó el cese de actividades en sus locales durante esas mismas jornadas, pero resalta la disponibilidad de su servicio de WhatsApp en todo momento, así como la atención telefónica automática y el uso de su aplicación móvil para realizar gestiones.