El mundo de los videojuegos se está viendo afectado cada vez más por oleadas de despidos. Desde hace ya meses que uno encuentra situaciones en las que estudios, tanto grandes como pequeños, despiden importantes números de empleados o, lo que es todavía peor, cierran sus puertas. Anteriormente, el estudio detrás de Cyberpunk 2077 y The Witcher 3, CD Projekt RED, había protagonizado una de estas oleadas, y ahora los empleados decidieron tomar medidas y formaron un nuevo sindicato de trabajadores de videojuegos.
Bajo el simple nombre de Sindicato de Trabajadores Polacos de Videojuegos, esta organización nació como consecuencia de una serie de despidos en CD Projekt RED que sucedieron el mes de julio. En ese entonces, el estudio había despedido a 900 empleados, en lo que describió como una reestructuración que terminaría de realizarse en el primer trimestre del 2024. Debido a la inseguridad que generó ese evento, varios trabajadores decidieron organizar este nuevo sindicato para contar con mejores protecciones laborales y una mejor comunicación con los líderes de la compañía, para así poder paliar este tipo de situaciones y además combatir otros problemas como bajos sueldos, extensas jornadas laborales y más.
Lo curioso de este sindicato es que está abierto no solamente a empleados de CD Projekt RED. En su sitio web, el sindicato menciona que cualquier trabajador del mundo de los videojuegos puede unirse, siendo la única diferencia que no recibirán beneficios específicamente relacionados con CD Projekt RED. Sin embargo, el objetivo de incluir a trabajadores ajenos al estudio es poder consolidar una red de soporte ante este tipo de situaciones, independientemente de en qué estudio trabajen los miembros. Así, el sindicato busca que la industria de los videojuegos sea un lugar mejor para los trabajadores en general, y no solo en Polonia.
Mientras tanto, Cyberpunk 2077 acaba de lanzar su expansión Phantom Liberty y el juego recientemente alcanzó las 25 millones de unidades vendidas, superando incluso el éxito de The Witcher 3.