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L'arrivo della Settimana Santa in Perù è uno dei periodi più attesi per i peruviani, in quanto potrebbero prendersi qualche giorno di ferie, lontano dalla giornata lavorativa, per trascorrere del tempo con la famiglia, gli amici, il partner e soprattutto per riflettere, se si è credenti.
Va sottolineato che il turismo interno aumenta con l'arrivo di queste date, poiché peruviani e stranieri sono disponibili a viaggiare via terra , aereo o treno- e in questo modo, per riattivare il settore che è stato colpito dall'inizio della pandemia di COVID-19.
È importante notare che ci sono due giorni che sono stati formalizzati come festività nazionali, valide per i lavoratori del settore pubblico e privato. Se devi lavorare in queste date, conosci i benefici a cui hai diritto in relazione ai pagamenti stabiliti. Attento a queste informazioni.
QUANTO TI PAGHERANNO PER LAVORARE A PASQUA?
In base al decreto legislativo n. 713, che specifica i pagamenti per le pause pagate, questo è ciò che l'azienda in cui lavori deve riconoscere nel bel mezzo di questa festa religiosa.
Secondo le informazioni ufficiali, tutti i lavoratori che esercitano formalmente devono ricevere una retribuzione corrispondente a un giorno di lavoro per ferie non lavorative. In questo senso, sarai pagato senza andare al tuo centro di lavoro. In questa nuova realtà, in cui molti lavorano con il telelavoro, è importante che tu chieda in anticipo al tuo datore di lavoro queste informazioni di interesse in modo da sapere come verranno gestite nel tuo lavoro.
ALTRI SCENARI PER I LAVORATORI
- Se lavoro, ma compenso la giornata: se raggiungi un accordo con il tuo datore di lavoro per fare delle pause in altre date, ricevi una retribuzione giornaliera per la vacanza e un'altra per il lavoro che viene svolto.
- Se lavoro in vacanza: questi professionisti riceveranno un pagamento triplo. Per definirlo meglio, per coloro che sono nel settore privato e che lavorano nei giorni festivi, riceveranno il beneficio, purché non ricevano un riposo sostitutivo in seguito.
- Se faccio il telelavoro: coloro che sono in questa modalità e non lavorano il giovedì e il venerdì santo, riceveranno la retribuzione equivalente al triplo pagamento della loro paga giornaliera.
- Se devi riposare il 14 e/o il 15 aprile, possono ricevere il doppio della retribuzione giornaliera, equivalente a una per il riposo settimanale e un'altra per le vacanze.
CI SARÀ UNA LUNGA VACANZA PER PASQUA?
Secondo il calendario ufficiale, le festività di Pasqua 2022 corrispondono a giovedì 14 e venerdì 15 aprile. Se il governo lo rende ufficiale, questi giorni liberi possono prendere il fine settimana, in modo da aggiungere fino a 4 giorni in totale. Le attività riprenderanno normalmente entro lunedì 18 dello stesso mese.
VACANZE 2022 IN PERÙ
Questi sono i giorni non lavorativi che si avvicinano. Prendi in considerazione ciascuna di queste date in modo da sapere quando è ora di riposare.
Giovedì 14 aprile: giovedì santo.
Venerdì 15 aprile: Venerdì Santo.
Domenica 01 maggio: festa del lavoro.
Mercoledì 29 giugno: San Pietro e San Paolo.
Giovedì 28 luglio: festività nazionali.
Venerdì 29 luglio: festività nazionali.
Martedì 30 agosto: Santa Rosa de Lima.
Sabato 08 ottobre: Battaglia di Angamos.
Martedì 01 novembre: Ognissanti.
Giovedì 08 dicembre: Giorno dell'Immacolata Concezione.
Venerdì 09 dicembre: Battaglia di Ayacucho- Settore pubblico giorno non lavorativo.
Domenica 25 dicembre: Natale.
ACCESSO AGLI SPAZI PUBBLICI A PASQUA
Se hai più di 12 anni e vuoi andare in spiagge, fiumi, laghi, lagune e piscine, devi presentare la tua carta fisica o virtuale che dimostri di aver completato le tue dosi di vaccinazione contro COVID-19, sia in Perù che all'estero.
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