Il Dipartimento Amministrativo del Servizio Civile ha presentato il decreto che dà il via all'aumento degli stipendi dei dipendenti pubblici del ramo esecutivo, delle società autonome regionali e dello sviluppo sostenibile, che corrisponde al 7,26% entro il 2022.
Il decreto 473 del 29 marzo 2022 ha stabilito la scala salariale per i dipendenti del settore pubblico, che, come concordato con i sindacati e le federazioni, deve corrispondere all'aumento percentuale dell'IPC (Indice dei prezzi al consumo), vale a dire all'inflazione che si è verificata nel Paese nel corso del 2021 e un ulteriore 1,64 per cent, e che doveva essere in vigore dal 1° gennaio di quest'anno.
«Che l'aumento percentuale del CPI totale per il 2021 certificato dal Dipartimento amministrativo nazionale di statistica (DANE) era di cinque punti sessantadue percento (5,62%), di conseguenza, gli stipendi e i benefici stabiliti in questo decreto saranno adeguati di sette punti ventisei percento (7,26%) entro l'anno 2022, retroattivo dal 10 gennaio di quest'anno», afferma il documento del governo.
Tali aumenti si applicheranno ai funzionari che ricoprono incarichi nei ministeri, nei dipartimenti amministrativi, nelle sovrintendenze, nelle unità amministrative speciali, negli enti pubblici, nelle società autonome regionali e nello sviluppo sostenibile, nelle imprese sociali statali, nelle imprese industriali e commerciali statali, Società di economia mista.
In altre parole, questo aumento si applica dai professori statali, attraverso i membri delle forze di sicurezza, ai ministri dei diversi portafogli.
L'aumento per i gradi esecutivi delle tre filiali si applica da $3.638.046 a $15.901.409; per i consulenti da $3.550.512 a $12.710.497; ai professionisti da $2.143.616 a $8.779.305; per i tecnici da $1.000.000 a $3.291.615; e assistenti da $1.000.000 a $8.779.305 3.258.955.
I ministri dei diversi portafogli, come il capo del portafoglio interno, Daniel Palacios, hanno continuato a guadagnare con questo decreto: $21.147.049 milioni, che sono distribuiti in allocazione di base: $5.785.839; Spese di rappresentanza: $10.285.919; e premio di gestione: $5.075.291 milioni.
La mattina del 15 dicembre 2021, il presidente della Colombia, Iván Duque, ha firmato il decreto che ha determinato l'aumento del 10,7% del salario minimo per i lavoratori nel 2022, che, dopo la sanzione presidenziale, si è attestato a $1.000.000 (un milione di pesos), più il sussidio ai trasporti che ammonterà a $117, 172 pesos.
Durante la firma, diversi membri del gabinetto nazionale, così come i leader delle federazioni operaie, hanno sottolineato che quest'anno l'offerta per l'approvazione del salario minimo non è stata prorogata per diversi giorni, il che ha permesso un consenso tra le diverse parti. Va notato che questo non è successo dal 2011 durante uno dei governi di Juan Manuel Santos.
All'evento, che si è svolto all'inizio della giornata a Casa de Nariño, Iván Duque ha sottolineato che l'aumento del salario minimo di quest'anno è stato un evento storico per il paese e farebbe parte dell'ideologia delle presunte politiche sociali che cerca di incoraggiare prima di lasciare il potere.
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