En Colombie, selon l'organisation EY, le marché de la science des données croît à un rythme proche de 30 % par an, ce qui a entraîné un besoin accru de talents numériques. En effet, selon le moteur de recherche d'emploi Indeed, la demande de professionnels spécialisés dans ce domaine a augmenté de 50 % dans les secteurs de la santé, des télécommunications, du divertissement, de la banque et des assurances en 2021.
Et le fait est que rien que sur LinkedIn, les emplois liés à la science des données ont augmenté de 64 % l'an dernier. En outre, dans le réseau professionnel, 66 % des postes vacants d'ingénieurs et de profils technologiques sont actuellement à la recherche de personnes ayant des connaissances, des compétences et des compétences en science des données.
D'autres chiffres du Service public de l'emploi confirment qu'il existe actuellement 3 702 offres en Colombie pour 6 480 emplois nécessitant des profils ayant des connaissances et des compétences en science des données. Bogotá, compte pour 72 % des offres (2 658) ; Medellín, 502 (14 %) ; Cali, 155 (4 %) ; et Barranquilla, 111 (3 %).
Il ne fait aucun doute que cette étude est devenue fondamentale dans les entreprises de la région, car selon le rapport Latam Perspectives 2022 de PageGroup, les profils technologiques les plus demandés pour cette période sont la Business Intelligence (54,2 %), la cybersécurité (49,7 %) et le Big Data (44,4 %). Cette image contraste avec la réalité du marché du travail en Amérique latine, où, selon le rapport sur les talents informatiques et la compétitivité STEM, également de PageGroup, la pénurie de talents numériques s'élève à 48 %.
C'est pourquoi Henry (High Earners Not Rich Yet) a lancé sa nouvelle carrière dans la science des données avec laquelle il prévoit d'avoir un impact sur au moins 1 000 jeunes Colombiens au premier semestre, avec un coût initial nul.
« Le manque de talents technologiques qualifiés ne concerne pas uniquement les profils de développement de logiciels, mais également tous les domaines techniques de l'industrie. Comme dans la programmation Web, les profils liés à la science des données sont également très demandés, donc étudier dans cette discipline est une excellente opportunité pour tous ceux qui souhaitent décoller dans le monde de la technologie », a déclaré Martín Borchardt, PDG et fondateur d'Edutech.
Les personnes intéressées pourront commencer à étudier gratuitement et ne payer que lorsqu'elles auront obtenu leur diplôme et obtiendront un emploi avec un bon salaire.
Le programme dure cinq mois à temps plein, du lundi au vendredi, pendant lesquels les étudiants apprendront les bases, les connaissances techniques et l'utilisation d'outils pour gérer les données tout au long de leur cycle de vie. De plus, ils maîtriseront le langage de programmation en Python en profondeur. Les cours se dérouleront en mode 100% en ligne et en direct avec des instructeurs.
Le cours est divisé en trois étapes : la première est un bootcamp de trois mois, la deuxième, Henry Labs, qui consiste à mettre en pratique tout ce qui a été appris grâce à la construction de projets concrets et à l'apprentissage collaboratif ; et la troisième, Job Prep, un module suivi en même temps que le d'autres étapes de la carrière, où vous pourrez acquérir des outils pour entrer dans le monde du travail.
Comment s'inscrire ?
Les seules exigences sont les suivantes : avoir 18 ans ou plus, être titulaire d'un baccalauréat et disposer d'un ordinateur avec un bon accès à Internet. Il n'est pas nécessaire d'avoir une expérience préalable.
La première chose que les parties intéressées doivent faire est de se rendre sur www.soyhenry.com et de remplir le formulaire. Ensuite, ils devront s'inscrire au Henry Challenge, un défi technique où ils seront évalués sur les concepts de base de Python et des mathématiques.
La Fondation Forge en Colombie et Amazon Web Services (AWS) proposeront dans le pays la deuxième version de leurs cours de développement des compétences en matière de cloud computing et une formation professionnelle gratuite via le programme AWS Re/Start, qui se tiendra en ligne pour les jeunes à faible revenu, axé sur le développement des outils fondamentaux de la technologie AWS, ainsi que des compétences professionnelles pratiques telles que des entretiens d'embauche et la rédaction de CV, dans le but de soutenir l'embauche d'étudiants pour des emplois dans le cloud.
La Fondation Forge Colombia et AWS Re/Start proposeront de rapprocher la technologie d'un groupe inclusif et diversifié de talents, avec ou sans expérience préalable, dans le but de leur permettre de démarrer une carrière dans le secteur. Le programme est virtuel, gratuit, d'une durée de quatre mois et se déroulera du lundi au vendredi de 17 h à 22 h 30.
« Le nuage peut sembler lointain ou inconnu, mais il est beaucoup plus proche que nous ne le pensons. Les services de streaming, les jeux vidéo, les appels vidéo et de nombreux processus métier fonctionnent désormais dans le cloud. Se préparer dans ce domaine peut être l'occasion de commencer une carrière avec beaucoup de projection. C'est une invitation pour les jeunes avec ou sans connaissances préalables, en particulier les femmes, car il est absolument nécessaire de les intégrer à l'industrie », a déclaré María José Gómez, directrice de la Fondation Forge pour la Colombie.
Le programme préparera les nouveaux talents à de nouvelles carrières technologiques grâce à des exercices concrets, des laboratoires pratiques et des cours. En outre, pour valider les compétences en matière de cloud, le programme donnera un accès gratuit à l'examen menant à la certification AWS Certified Cloud Practitioner. Après approbation, les jeunes seront prêts à jouer un rôle dans les opérations, la fiabilité du site et le soutien des infrastructures.
La formation sur Linux, les langages de programmation tels que Python, la mise en réseau, la sécurité et les bases de données font partie de la liste des sujets à enseigner. Les conditions requises pour s'inscrire au programme sont les suivantes :
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