
Les experts préviennent que la santé mentale en Colombie sera un problème pour le système à l'avenir, car les consultations se sont multipliées depuis le début de la pandémie de covid-19.
Selon l'enquête nationale sur la santé mentale d'Allianz Colombie, les soins pour la pandémie de Covid-19 ont révélé qu'entre 2020 et 2021, quatre personnes sur cinq ont besoin d'aide ou de soins pour différents troubles mentaux, mais n'en reçoivent pas parce qu'elles ne savent pas qu'elles devraient en avoir.
L'un des chiffres les plus inquiétants de l'enquête est celui des comportements suicidaires en 2021, qui ont augmenté de 60 événements par an.
« Ce chiffre est le plus élevé enregistré depuis 2015 et deux fois plus élevé que celui de 2020 », et les troubles anxieux surpassent largement les autres affections.
« La santé mentale est une question qui nous concerne tous. Le confinement et les incertitudes inhérentes à la pandémie et à d'autres contextes ont mis en évidence la nécessité d'ouvrir des conversations honnêtes qui laissent de côté la stigmatisation et soulignent l'importance d'une écoute ouverte et l'importance d'un traitement rapide », a déclaré David Colmenares, PDG d'Allianz Colombia.
« La croissance du nombre de patients ayant reçu un diagnostic d'épisode dépressif en 2021 par rapport à 2020 est importante. Les réactions au stress sévère et aux troubles de l'adaptation ont également augmenté de manière significative », a-t-il dit.
L'enquête a également montré que les enfants et les adolescents souffrent de troubles mentaux qui sont parfois laissés sans surveillance. Chez les enfants âgés de 7 à 11 ans, on remarque des troubles d'apprentissage ou un retard mental, avec 19,4 %
Chez les adultes, la prévalence de tout trouble mental est de 9,1%, et les femmes sont les plus touchées, à l'exception des troubles affectifs bipolaires.
Le stress, l'anxiété et la fatigue au travail ont mis en péril la santé mentale des travailleurs en Colombie. Cela est dû aux longues journées de travail qui, dans des contextes tels que le travail à domicile, ont affecté les travailleurs et leurs familles. En fait, 85 % des personnes reconnaissent que les problèmes au travail ont eu un impact négatif sur leur relation de couple, avec des enfants ou avec d'autres proches parents.
Momentu, une startup qui démocratise l'accès à la santé mentale pour les travailleurs en Colombie et en Amérique latine, a tenu une réduction de comptes pour en savoir plus sur l'impact psychologique de la pandémie sur les employés des entreprises, dans lequel elle a analysé les informations de l'ANDI, de Dane, du cabinet de conseil Deloitte, d'un rapport Oracle et WorkPlace Intelligence, et un rapport de la Fondation Ideas for Peace (IFJ), entre autres sources. L'objectif était de révéler les données qui nous permettront de connaître l'importance que les entreprises accordent à la santé mentale de leurs employés en période de covid-19.
Pour souligner, depuis 2013, les rapports du ministère de la Santé, ainsi que des gestionnaires des risques professionnels (ARL) et des entités de promotion de la santé (EPS), ont confirmé une augmentation d'au moins 30% des niveaux d'anxiété et de dépression chez les travailleurs.
En chiffres, selon l'ANDI, 62 % des employés des organisations et des entreprises ont souffert de ce type de pathologie depuis la déclaration de l'urgence sanitaire, 57 % affirment que le télétravail pendant la pandémie a dépassé huit heures par jour et, dans le cas des femmes, 61 % ont vu leurs heures de travail a augmenté, contre 53 % des hommes.
De même, les chiffres de DANE confirment que 21 millions de Colombiens au cours de l'année écoulée ont déclaré avoir travaillé plus de 40 heures par semaine. De même, 4 sur 10 aujourd'hui préfèrent choisir les jours où se rendre au bureau à distance afin d'avoir plus de flexibilité dans leurs horaires, tandis que 49 % changeraient d'organisation pour améliorer leur bien-être.
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