ATA pide bonificaciones por la reducción de jornada para trabajadores ya contratados

Madrid, 15 oct (EFE).- El presidente de la asociación de autónomos ATA, Lorenzo Amor, ha considerado que la propuesta del Ministerio de Trabajo de bonificar las nuevas contrataciones indefinidas que se produzcan como consecuencia de la reducción de jornada tendrá "muy poca incidencia" en las microempresas.

Durante la presentación este martes del barómetro de octubre, el también vicepresidente de la CEOE ha considerado que el impacto de esas bonificaciones en las empresas con menos de cinco empleados será limitado y ha pedido que se apliquen a los trabajadores que ya tienen contratados.

Estas bonificaciones están incluidas en el Plan PYME 375 que el Ministerio de Trabajo ha puesto encima de la mesa para arrancar el sí de la patronal y aprobar con consenso social una reducción de la jornada máxima legal desde las 40 horas semanales a las 37,5 horas en 2025.

Ese Plan PYME recoge bonificaciones para las contrataciones indefinidas que realicen empresas de menos de 10 trabajadores como resultado de aplicar la reducción de jornada, así como para las conversiones de contratos de jornada parcial a completa.

"Dile a un autónomo que tiene dos trabajadores que éstos van a trabajar menos ahora y que la única forma de mitigarlo es hacer una nueva contratación", ha criticado Amor, quien ha añadido que, "si se impone por ley esto, va a ser la puntilla y se podría duplicar el índice de pérdida de empleo".

Amor ha defendido que la reducción de jornada se deje en el ámbito de la negociación colectiva y ha recordado que los convenios ya recogen una jornada media semanal de 38,2 horas.

"Nosotros no nos hemos opuesto a reducir la jornada laboral pero hay mecanismos para hacerlo atendiendo a las necesidades de cada sector. Estamos dispuestos a que siga descendiendo, pero de acuerdo mutuo de representantes de los trabajadores y las empresas", ha añadido. EFE