Calendario laboral de Aragón en 2025: un puente de cuatro días y cuatro fines de semana largos

El Gobierno de Aragón fijó antes del verano el listado de fiestas retribuidas, no recuperables e inhábiles de cara al próximo año

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Una persona marca un calendario. (Pixabay)
Una persona marca un calendario. (Pixabay)

El final del año 2024 está cada vez más cerca, motivo por el que las diferentes administraciones ya han empezado a preparar lo necesario para que 2025 transcurra de la forma más eficiente posible en aquellas cuestiones más básicas, como el calendario laboral. Desde 1983, las festividades de ámbito nacional, de carácter retribuido y no recuperable, están fijadas.

No obstante, es en el Estatuto de los Trabajadores aprobado en 2015 donde se recoge que, junto a estas fechas previamente indicadas, se establece un límite anual de catorce fechas días festivos: nueve en todo el país, otros tres fijados por la comunidad autónoma y otros dos de carácter local. Respecto a las nueve primeras, son el 1 de enero (Año Nuevo), el 18 de abril (Viernes Santo), el 1 de mayo (Día del Trabajo), el 15 de agosto (Asunción de la Virgen), el 12 de octubre (Fiesta Nacional de España), el 1 de noviembre (Todos los Santos), el 6 de diciembre (Día de la Constitución) y el 25 de diciembre (Navidad).

Por su parte, la mayor parte de las comunidades autónomas ya han publicado en sus respectivos boletines los días seleccionados como festivos, aunque respecto a dónde ubicar el día de fiesta sobrante por el 12 de octubre -que cae en domingo- sí ha habido divergencia. Aragón, por ejemplo, junto con Cantabria y Extremadura, son las que han decidido trasladarlo al lunes inmediatamente siguiente, 13 de octubre, a diferencia de otras que han optado por otras fechas más lejanas.

El calendario de festivos en Aragón

Las fechas establecidas por la administración aragonesa son el resultado de una audiencia previa con las organizaciones sindicales y empresariales más representativas de la comunidad. No obstante, y como bien explican en el Boletín Oficial de Aragón (BOA), el propio Estatuto de Autonomía de Aragón establece que el día de la comunidad es el 23 de abril, tradicional conmemoración de San Jorge, “siendo a todos los efectos, incluso laborales, la indicada fecha, festiva en todo el territorio de Aragón”.

A esta celebración, le han sumado otras dos. La primera, el lunes 6 de enero, fiesta de la Epifanía del Señor, y el Jueves Santo, que sería el jueves 17 de abril. Con estas, y a falta de que los ayuntamientos dispusieran de otras dos fechas más, Aragón tendría un puente de cuatro días en Semana Santa y cuatro fines de semana de tres días, distribuidos en los meses de enero, agosto, octubre y diciembre.

Listado de fiestas laborales, de carácter retribuido y no recuperables para 2025 en Aragón:

  • Miércoles 1 de enero
  • Lunes 6 de enero
  • Jueves 17 de abril
  • Viernes 18 de abril
  • Miércoles 23 de abril
  • Jueves 1 de mayo
  • Viernes 15 de agosto
  • Lunes 13 de octubre
  • Sábado 1 de noviembre
  • Sábado 6 de diciembre
  • Lunes 8 de diciembre
  • Jueves 25 de diciembre
Sentencia del Supremo: los días de descanso no pueden coincidir con los festivos.
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