La Xunta de Galicia ha aprobado su Oferta Pública de Empleo (OPE) para el próximo año. Estará formada por 1.102 plazas, el 55 % de ellas de acceso libre, conforme explicaba el pasado jueves su presidente, Alfonso Rueda. En total, se van a ofertar 1.102 plazas: 606 de acceso libre, 309 de promoción interna y 187 en el marco del proceso de funcionarización del personal laboral fijo, conforme señala La Voz de Galicia.
606 lazas de acceso libre: bomberos y administrativos
En la rueda de prensa, el presidente matizó que de las 606 de acceso libre, más de la mitad serán para la lucha contra los incendios. Es decir, 334 plazas se repartirán entre bomberos y peones forestales. Otras 94 se destinarán a la administración general, incluyendo plazas del cuerpo superior, del administrativo y de gestión, de inspectores o de personal subalterno. 168 serán para la administración especial, entre las que habrá 40 para técnicos en gestión ambiental, 30 para veterinarios, 25 para auxiliares de clínica y 15 para facultativos de Psicología.
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Cuatro más servirán como refuerzo al personal del Igape (Instituto Galego de Promoción Económica) y seis para el Instituto para o Control do Medio Mariño de Galicia.
309 plazas de promoción interna: auxiliares y administrativos
Rueda añadió en su explicación que la distribución de las 309 plazas de promoción interna: 120 corresponden al cuerpo auxiliar C2, 100 al cuerpo administrativo C1, 60 para el cuerpo de gestión A2 y 20 para el superior. También habrá ocho para la Axencia para a Calidade do Sistema Universitario y una para Sogama ( Sociedad Gallega del Medio Ambiente).
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Las 187 plazas de estabilización de trabajadores públicos obedecen al acuerdo alcanzado con Comisiones Obreras y UGT en el 2019, conforme señaló el presidente.
Cuándo se anunciarán las convocatorias
Rueda también informó de que las fechas de las primeras convocatorias se anunciarán en próximos consellos de la Xunta, aproximadamente en el plazo de un mes, con el fin de que los interesados sepan la fecha de las pruebas lo antes posible y puedan prepararse mejor. De ser así, antes de final de año, los opositores podrían conocer las fechas de los exámenes.
Los grupos de oposiciones
Existen tres grupos, con sus respectivos subgrupos, en los que se dividen las oposiciones en función de la titulación que se exige. El grupo A es para aquellos que cuentan con el título de grados universitarios, licenciaturas o diplomaturas, y se encuentran los cargos de Jueces y Fiscales, Interventores y Auditores del Estado, Cuerpos de Ingenieros del Estado, Inspectores de Trabajo y Seguridad Social, Inspectores de Hacienda, Inspectores de Policía y profesores de Secundaria, entre otros.
Para el grupo B, es necesario contar con el título de Formación Profesional (FP) de Grado Superior o de Técnico Superior de FP, y los exámenes de acceso son para trabajos muy concretos que no se engloban en grupos.
Por último, se encuentra el grupo C, que se divide en el subgrupo C1, para ciudadanos con el título de Bachillerato (o superior); y el subgrupo C2, para los que cuenten con la Educación Secundaria Obligatoria (ESO). Para el subgrupo C1, las oposicciones son para acceder a los empleos de la Administración General del Estado, Administrativos de la Seguridad Social, Agentes de la Hacienda Pública, Ayudantes de Instituciones Penitenciarias y Policía Nacional y Local (Escala Básica). En el caso del subgrupo C2, se encuentran cargos para Auxiliares de la Administración General del Estado, Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, Guardia Civil, Correos o Auxiliar de biblioteca.