ArcelorMittal Acindar lanzó su programa de jóvenes profesionales “Building the Future”, alineado con su propósito organizacional “Aceros más inteligentes para las personas y el planeta”.
“Con un enfoque centrado en la transformación continua, la innovación y la sustentabilidad, el programa invita a candidatos de todo el país, graduados o estudiantes a punto de finalizar sus estudios en diversas disciplinas, como Ingeniería Mecánica, Electrónica, Metalúrgica, Industrial, Marketing, Comercialización, Administración de Empresas, Ingeniería en Sistemas e Ingeniería Civil, entre otras”, explicó en un comunicado la siderúrgica con presencia en más de 60 países y 200.000 empleados en todo el mundo.
Según se detalló, la empresa presenta esta iniciativa en Argentina con el objetivo de atraer y formar la próxima generación de líderes.
El Programa Jóvenes Profesionales, “Building the Future” ofrece oportunidades para trabajar en proyectos que incluyen la descarbonización de los procesos siderúrgicos, energías renovables y el desarrollo de productos innovadores y de valor agregado para clientes, en un entorno altamente profesional, diverso e inclusivo, brinda a los participantes un espacio para contribuir a la excelencia de la compañía.
La compañía le encomendó al equipo de especialistas en reclutamiento y gestión del talento de Randstad Argentina la implementación del programa, a través de la Unidad de Recruitment Process Outsourcing (RPO), quienes estarán realizando el research de candidatos y entrevistas.
Los interesados pueden postularse ingresando a la página portal especial dentro del site de Randstad, donde podrán cargar sus intereses de carrera y experiencia profesional.
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