Por qué en Colombia cada vez es más difícil jubilarse con una pensión digna: esto es lo que dice estudio que mide el índice global de jubilación

Colombia ha experimentado un descenso en su posición dentro del Índice Global de Jubilación (GRI), cayendo al puesto 43 en 2023, según un informe de Natixis.

Este índice, que evalúa la probabilidad de que una persona pueda disfrutar de una pensión digna, muestra que la puntuación de Colombia disminuyó del 37% al 33% en un año, lo que contrasta con la tendencia mundial de crecimiento, aunque leve, en la mayoría de las naciones.

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El informe de Natixis, realizado en colaboración con Core Data Research, ofrece un panorama global que considera factores financieros y otros elementos esenciales para una jubilación segura, como el acceso y costo de la atención médica, las condiciones climáticas, la gobernanza y la felicidad general de la población. Estos factores son cruciales para entender por qué Colombia ha perdido posiciones en el ranking.

José Luis León, director de Natixis Investment para Colombia y Perú, explicó a Portafolio que para comprender mejor los datos, es fundamental considerar que el índice se construye a partir de cuatro pilares. Aunque el informe no detalla estos pilares en su totalidad, se sabe que incluyen aspectos financieros y de bienestar que afectan directamente la calidad de vida de los jubilados.

“En el total, Colombia quedó en una posición número 43 dentro de los 44 evaluados, únicamente superando a India y dentro los países de Latinoamérica, también estamos en la parte baja de una lista en la que Chile lidera el grupo de la región, aunque aparece en la posición 35, México está en la posición 36 y Brasil en la posición 41. Hay una tendencia fuerte en Latinoamérica de quedar en los últimos lugares, claramente por las condiciones que tenemos acá, pero dentro de este grupo latinoamericano al país no le va bien”, indicó.

José Luis León destacó que, a pesar de ciertos avances en la lucha contra la desigualdad, esta sigue siendo un obstáculo para el acceso al sistema de pensiones en Colombia.

La desigualdad y la pobreza afectan especialmente a las regiones más desfavorecidas, como el Chocó, donde el acceso a las pensiones es particularmente bajo. Según un estudio de Natixis, la mala distribución del ingreso limita la capacidad de muchas personas para contribuir a su pensión, lo que se refleja en un índice de bienestar material del 6%, uno de los peores resultados del análisis.

El informe de Natixis sugiere que si Colombia lograra mejorar este índice, elevándolo a un 40%, podría alcanzar niveles de calificación similares a los de Chile. Sin embargo, el país se encuentra actualmente en una posición penúltima en la tabla de clasificación debido a este factor crítico. La mejora en este índice es vista como una prioridad para avanzar en el acceso a la jubilación.

En cuanto al ámbito de la salud, el estudio indica que Colombia se mantiene en el puesto 40 del ranking nacional general. No obstante, ha habido una mejora de dos puntos porcentuales en comparación con el año anterior, atribuida a un aumento en el gasto en salud per cápita. Las clasificaciones para la esperanza de vida y el gasto en salud asegurada se han mantenido estables.

La situación en Colombia refleja un panorama complejo donde la desigualdad económica tiene un impacto directo en el acceso a servicios esenciales como las pensiones. La necesidad de abordar estas disparidades es crucial para mejorar el bienestar de la población y asegurar un sistema de pensiones más inclusivo y accesible para todos los colombianos.

El descenso de Colombia en el GRI se produce en un contexto económico desafiante, donde el gobierno enfrenta la necesidad de equilibrar la carga fiscal sin agobiar a la población con impuestos excesivos, especialmente en tiempos de dificultades económicas. Este equilibrio es esencial para mejorar la percepción de los colombianos sobre su situación en el mercado laboral y su futuro financiero.

León destaca la creciente sensación de abandono que experimentan los colombianos respecto al sistema de pensiones. Según un estudio, millones de trabajadores, especialmente aquellos con empleos informales o de bajos ingresos, sienten que no tienen un lugar en este sistema. A pesar de sus años de trabajo, muchos temen no recibir una pensión digna. León indicó que el 81% de los encuestados se sienten solos en su camino hacia la jubilación, un aumento significativo respecto al 67% registrado hace seis años.

El estudio también revela diferencias generacionales en la percepción de la jubilación. Entre los millennials, el 47% cree que necesitarán un milagro para poder jubilarse. En la Generación X, este sentimiento es compartido por el 45%, mientras que entre los baby boomers, quienes ya están en proceso de jubilación, solo el 35% confía en lograrlo sin dificultades.

León también abordó la presión impositiva que han sentido los colombianos en la última década. Aunque hubo mejoras hasta 2022, los cambios recientes han complicado la situación, limitando la capacidad de las personas para ahorrar. Sugirió que el Gobierno debería considerar mecanismos que alivien la carga fiscal en tiempos difíciles, permitiendo a los ciudadanos destinar más recursos a otros fines, como el ahorro.

Las reformas propuestas hasta ahora no han abordado adecuadamente la exclusión del sistema de pensiones, según León. Es necesario que tanto el gobierno como las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) trabajen juntos para enfrentar las dificultades de aquellos que no pueden cumplir con las exigencias de cotización a lo largo de su vida laboral.

La pandemia ha exacerbado la situación, aumentando los niveles de deuda y afectando a las personas con inflaciones más altas y condiciones de mercado volátiles. Esto ha generado una mayor incertidumbre sobre el futuro financiero de los trabajadores.

Finalmente, León enfatizó la necesidad de cambios estructurales profundos para evitar que millones de personas sigan sintiéndose invisibles dentro del sistema de pensiones. Destacó la importancia de la reforma pensional que se implementará el próximo año, insistiendo en que los ahorros de los trabajadores deben ser protegidos y no utilizados para otros fines, como ha sucedido en otros países.