Cuántos días de vacaciones me corresponden si cumplo 4 o 5 años en la empresa este 2023

El tema de la nueva reforma de las vacaciones dignas continúa en el radar de miles de personas, luego de que fue aprobada y plasmada en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el pasado 27 de diciembre de 2022 y que entrará en vigor a partir del 1 de enero de 2023.

Y hay algunas dudas como ¿cuántos días de vacaciones me corresponden si tengo 4 o 5 años en la empresa?, suelen surgir, ya que el decreto de la nueva ley dice que a partir de este año aumentará el período vacacional, según el tiempo que tenga cada empleado en la empresa.

Es decir que, aquellas personas que por ejemplo tengan un año cumplido en la compañía para la que prestan sus servicios, a partir de este año sus vacaciones aumentarán de 6 a 12 días, los cuales podrán utilizar de manera continua o en partes.

Las vacaciones podrá solicitarlas el empleado en el período que él requiera, pero también deben ser respetadas en mutuo acuerdo entre el patrón y el colaborador.

Por su parte, según el decreto que avala la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, para un trabajador con 4 años en la empresa podrá obtener hasta 18 días de descanso.

Mientras que los colaboradores que tengan hasta 5 años, tendrán derecho a un total de 20 días de vacaciones continuas.

El lapso vacacional se otorgará dependiendo de la antigüedad de cada uno de los trabajadores, pues aumentarán dos días año con año hasta topar con cinco años (20 días de descanso).

A partir del sexto año de labor en la empresa, el período vacacional incrementará dos días más por cada cinco de servicio.

Hay que recordar que el tiempo de anticipación para pedir vacaciones dependerá de las políticas, calendario y contrato que lleva la empresa con el empleado. El requisito indispensable es que se tendrán que pactar y conceder dentro de los seis meses siguientes al cumplimiento del año de servicio.

Respecto al tema, el presidente de México, Andrés Manuel López Obrador,  reafirmó la importancia del período vacacional para los empleados, pues opinó que es lo mejor tanto para el organismo como la empresa.

El senador Napoleón Gómez Urrutia reconoció el esfuerzo y trabajo que realizaron las y los senadores Patricia Mercado Castro, de Movimiento Ciudadano; Sasil de León Villard, del PES; Geovanna del Carmen Bañuelos de la Torre, del PT; Bertha Alicia Caraveo Camarena y Ricardo Velázquez Meza, de Morena.

“Sin duda, las y los mexicanos somos gente trabajadora, pero esta característica positiva de nuestra sociedad ha sido abusada en muchos casos, al punto de que nuestro país se posiciona en el primer lugar respecto de las jornadas laborales más largas en todo el Continente Americano”, dijo.

Hablando de vacaciones y días feriados tanto para los trabajadores como para los alumnos a nivel nacional, será necesario recordar que la próxima fecha festiva es el lunes 6 de febrero, debido a la conmemoración de la Constitución Mexicana.

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