Alcaldía de Bogotá anuncia ‘Plan de cambio y rescate social’ con una inversión de 1.7 billones para atender los reclamos en movilizaciones

Por medio de un comunicado, la administración distrital dio a conocer que la alcaldesa, hoy en horas de la mañana en medio de un evento en la Biblioteca Tintal, al suroccidente de la ciudad, reveló que hará la implementación de un programa denominado ‘Plan de Cambio y Rescate Social’ que beneficiarán a primera infancia, jóvenes, mujeres y familias en pobreza y vulnerabilidad de la ciudad.

Según el material entregado por la oficina de comunaciones de la mandataria, este programa pretenden accionar en la población que hace desde aproximadamente un mes manifiesta las carencias por el golpe economico de la pandemia.

Durante el evento la mandataria señaló: “presentamos la propuesta de cambio social para Bogotá. En el Nuevo Contrato Social, el concejo de la ciudad aprobó una inversión de 6.8 billones para 2021 que ya estamos ejecutando, pero hoy anunciamos un paquete de 1.7 billones de pesos más por la difícil situación económica generada por la pandemia.”

Asimismo, la alcaldesa informó que el plan de rescate tiene como objetivo asegurar un renta básica, ayudas humanitarias de emergencia y tener a los niños de entre los 0 a 5 años con una alimentación asegurada, pues reveló que se creará un nuevo beneficio de apoyo alimentario, dirigido a 50 mil hogares con inseguridad alimentaria, el subsidio de 160 mil pesos se otorgará por 5 meses a los hogares identificados por la Tropa Social en las diferentes localidades, y aquellos inscritos en Bogotá Cuidadora que se identifican en pobreza por Sisbén III, IV, o por índice del programa Bogotá Solidaria en Casa.

“Tendremos una ampliación de cobertura y montos progresivos que tendrán en cuenta el número de personas que integran el grupo familiar y su nivel de pobreza”, argumentó López, quien a su vez ratificó que con el Plan de Rescate Social el programa de atención integral a la primera infancia pasará de 70 mil cupos a 100 mil beneficiarios, los 30 mil nuevos cupos servirán para garantizar alimentación y servicios de atención en jardines día y noche y Centros Amar a niños y niñas que hacen parte de grupos familiares en extrema pobreza.

López afirmó que habrá una ampliación de transferencias monetarias de Renta Básica, ingreso mínimo garantizado, serán 350 mil nuevos cupos, en total se atenderán 950 mil hogares con aportes económicos por tres meses; el nuevo esquema focalizará a familias a través del Sisbén, teniendo en cuenta las diferencias que se generan por las condiciones demográficas en las que viven, la pobreza extrema o vulnerabilidad.

Según la información emitida, los jóvenes de la ciudad tendrán más oportunidades de acceder a la educación superior, se contará con 30.000 nuevos cupos, para un total de 134.000 beneficiarios, en tres modalidades: Reto a la U, inmersión de jóvenes que ni estudian, ni trabajan en procesos de formación en instituciones de educación superior; Jóvenes a la U, nuevo portafolio de acceso y permanencia en programas de educación superior; Formación para el trabajo, fortaleciendo habilidades para el empleo y las competencias del siglo XXI.

En materia de vivienda la mandataria distrital explicó que se entregarán 9.000 subsidios en las modalidades de vivienda nueva o arriendo, es importante tener en cuenta que para el caso de subsidios de vivienda nueva se tendrá como objetivo garantizar el cierre financiero a hogares vulnerables y pobres de la ciudad; en lo que tiene que ver con subsidios de arriendo se priorizarán hogares con jefatura femenina en pobreza extrema o alerta de violencia.

De igual modo, anunció que el plan también creará 5.000 empleos de emergencia para mujeres vulnerables, o víctimas de violencia en el programa Mujeres que Reverdecen y 10 mil cupos para empleo de emergencia para jóvenes a través de transferencias condicionadas de la estrategia RETO, serán en total 15 mil los beneficiados. A través del programa Empleo Joven se tendrán 50.000 nuevos beneficiarios, jóvenes menores de 28 años con posibilidad de contar con un contrato laboral de mínimo un año, además de formación por parte de las Cajas de Compensación Familiar.

Además, la implementación de plan se trazó la reactivación de otra fuente de empleo que son las obras de infraestructura, que además benefician a diferentes comunidades, se destinarán recursos para la construcción de 357 segmentos viales, mejoramiento de 60 km de cicloinfraestructura y mantenimiento de 476 km de malla vial local y 15.000 mts2 de espacio público.

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