Surexs lanza Seguros Flexibles para empresas que buscan mejorar la satisfacción y retención de talento

Surexs lanza Seguros Flexibles para empresas que buscan mejorar la satisfacción y retención de talento

PR Newswire

CIUDAD DE MÉXICO, 19 de noviembre de 2024

CIUDAD DE MÉXICO, 19 de noviembre de 2024 /PRNewswire/ -- Actualmente, la atracción y retención de talento son fundamentales para el crecimiento y éxito de las empresas. Surexs, consciente de esta necesidad, lanza un innovador modelo de seguros flexibles para empresas, el cual permite a cada colaborador personalizar su seguro según sus prioridades, optimizando la inversión en beneficios y elevando la satisfacción y el compromiso del equipo. Al trabajar con todas las aseguradoras, Surexs garantiza que tanto las empresas como sus colaboradores obtengan lo que realmente necesitan.

Las empresas que han optado por planes estandarizados para seguros de gastos médicos o de vida se enfrentan a desafíos significativos: altos costos, falta de adaptabilidad y un impacto limitado en la satisfacción del colaborador. A través de los seguros flexibles, Surexs permite a las empresas que ya cuentan con un programa de beneficios estándar, ofrecer a sus empleados coberturas personalizadas.

La ventaja de este modelo es que los empleados pueden realizar una aportación adicional usando recursos como su aguinaldo o prima vacacional. Esto les permite ajustar su seguro a sus necesidades personales sin que la empresa deba asumir un costo elevado. Este enfoque promueve una mayor satisfacción, al dar a los colaboradores la flexibilidad de elegir lo que mejor se adapte a su bienestar, mientras que la empresa conserva un control eficiente de costos.

En el mercado laboral actual, las prestaciones personalizadas son un diferenciador clave para las empresas que buscan destacar. Con Surexs, los colaboradores pueden incrementar su protección en salud, añadir beneficiarios, y contratar seguros adicionales. Este modelo no solo responde a las necesidades personales de cada colaborador, sino que también elimina costos de imprevistos que tradicionalmente afectan a las empresas al cierre de año.

"Con Surexs, las empresas evitan la búsqueda de múltiples proveedores. Nuestro equipo se encarga de encontrar la póliza que mejor se ajuste a sus necesidades, y al trabajar con todas las aseguradoras, pueden elegir la opción que más les convenga", mencionó Carlo Dagnino, Manager General de Surexs.

Surexs facilita la implementación de estos seguros mediante su ecosistema digital, Ammia, una plataforma de gestión gratuita que permite a los administradores de pólizas y a los asegurados, elegir y gestionar sus beneficios. La tecnología de Ammia permite a los administradores de beneficios monitorear costos y uso de cobertura en tiempo real, asegurando una administración ágil y sin carga adicional.

A su vez, la aplicación de Ammia, permite a los asegurados tener todas sus pólizas a la mano, en emergencias, pueden reportar su siniestro al instante y tener contacto directo con su ejecutivo Surexs que los apoyará en todo momento. Además, desde la app, tienen la opción de ampliar su protección con los seguros que necesitan.

"Ammia no tiene costos adicionales ni límites en la cantidad de eventos o usuarios. Asimismo, los responsables de administrar las pólizas tienen a su disposición una plataforma de gestión, mientras que los colaboradores pueden usar una aplicación móvil para manejar su seguro y acceder a una tienda en línea donde pueden ampliar su cobertura," explicó Dagnino.

Los seguros flexibles de Surexs representan una solución estratégica y accesible para las empresas que cuentan con más de 200 colaboradores. Al permitir que cada colaborador ajuste su cobertura según sus prioridades, las empresas se posicionan como empleadores atractivos y confiables. Este enfoque no solo mejora la retención de talento, sino que optimiza el presupuesto corporativo al eliminar gastos innecesarios y reducir la rotación de personal.

Para empresas en México que buscan destacarse como empleadores, los seguros flexibles fortalecen la propuesta de valor para el colaborador y elevan la reputación de la empresa en el mercado laboral.

Sobre Surexs: Surexs, con su enfoque Human Tech, permite a las empresas ofrecer beneficios personalizados a sus colaboradores, facilitando la gestión y uso de sus pólizas a través de su ecosistema digital Ammia. Con un servicio personalizado e innovador, Surexs es la herramienta estratégica para optimizar beneficios y mejorar la competitividad empresarial.

Para obtener más información sobre cómo integrar los seguros flexibles de Surexs en su empresa, visite https://surexs.com/beneficios/beneficios-flexibles o contacte a Eduardo Zamora a eduardozamora@surexs.com

Contacto para Prensa: [Moisés Morales][Gerente de Marketing]Surexsmarketing@surexs.com

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FUENTE Surexs